Skip to main content

Στη Επιτροπή Απασχόλησης του Ευρωκοινοβουλίου: “Η κυβέρνηση γυρίζει την Ελλάδα στο 1886 – Εργασιακός Μεσαίωνας με το νομοσχέδιο Κεραμέως”

Με σφοδρή κριτική στις πολιτικές της ελληνικής κυβέρνησης για τα εργασιακά, παρενέβη ο Αντιπρόεδρος της Αριστεράς στο Ευρωκοινοβούλιο, Κώστας Αρβανίτης, στη συζήτηση της Επιτροπής Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων (EMPL).
By kostasarvanitis
Με σφοδρή κριτική στις πολιτικές της ελληνικής κυβέρνησης για τα εργασιακά, παρενέβη ο Αντιπρόεδρος της Αριστεράς στο Ευρωκοινοβούλιο, Κώστας Αρβανίτης, στη συζήτηση της Επιτροπής Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων (EMPL). Ο ευρωβουλευτής τόνισε ότι οι επιλογές της κυβέρνησης κινούνται ακριβώς αντίθετα από τις κατευθυντήριες γραμμές της ΕΕ για βελτίωση των εργασιακών συνθηκών και ανοδική κοινωνική σύγκλιση. Συγκεκριμένα: Στην Οδηγία για τον κατώτατο μισθό, που προβλέπει δίκαιες αμοιβές και κάλυψη από συλλογικές διαπραγματεύσεις τουλάχιστον του 80% των εργαζομένων, στην Ελλάδα το ποσοστό πέφτει κάτω από το 30%. Οι μισθοί καθορίζονται “αλγοριθμικά”, έξω από τη λογική του κοινωνικού διαλόγου. Την ώρα που η Ευρώπη μιλά για ποιοτικές θέσεις εργασίας, υγεία και ασφάλεια, στην Ελλάδα θεσμοθετείται 13ωρη εργασία στον ίδιο εργοδότη, 6ήμερο και εξοντωτικές συνθήκες. Το τραγικό αποτέλεσμα: ένα εργατικό δυστύχημα κάθε δύο μέρες. Αν δεν υπάρξουν δεσμευτικές ασφαλιστικές δικλείδες ενάντια στην υπερεργασία και τα ανασφαλή ωράρια, οι Κατευθυντήριες Γραμμές Απασχόλησης θα παραμείνουν κενό γράμμα. Δεν μιλάμε για κοινωνική σύγκλιση, αλλά για ολική απορρύθμιση», τόνισε χαρακτηριστικά ο Κώστας Αρβανίτης. Το νομοσχέδιο Κεραμέως μας γυρίζει πίσω στο 1886. Μετατρέπει τους εργαζόμενους σε σκλάβους. “Για ποιες κατευθυντήριες λέμε; Εδώ είναι δύο κόσμοι. Ο ευρωπαϊκός κόσμος και ο κόσμος ο ξεχωριστός των κυβερνήσεων. Τι αξιοπιστία έχουν οι κατευθυντήριες γραμμές όταν μπορούν να παραβλέπονται ή ακόμα να παρερμηνεύονται και να δικαιολογούν εξαντλητικά ωράρια σε βάρος της υγείας των ανθρώπων”, διερωτήθηκε ο Κώστας Αρβανίτης.

More Articles

Subscribe to Our Newsletter: